Chef de projet SI H/F
Introduction
Je suis Sheeranaze MEHENTAL, Consultante en recrutement au sein de FED IT, cabinet de recrutement spécialisé sur les métiers des systèmes d'information et de la transformation digitale : infrastructure, chefferie de projet, data, cybersécurité, développement et top management. Je recrute pour mon client basé à Versailles un Chef de projet SI H/F dans le cadre d'un CDI.
Mission
Sous l’autorité du Directeur général, le/la Chef de projet SI s’assure du bon niveau d’information des utilisateurs du SI de l'entreprise et l’appropriation des nouvelles solutions : applicatifs métiers, bureautiques, évolutions.
Il/elle veille à l’alignement du plan d’accompagnement global à la stratégie de l’entreprise et met en œuvre et pilote le plan d'accompagnement SI global.
En lien avec les équipes SI et à l’écoute des utilisateurs, le/la Chef de projet SI est en charge de la
Stratégie accompagnement et usages SI:
- Analyse des besoins internes,
- Elaboration et développement de la stratégie d’information et d’accompagnement auprès les différentes populations,
- Définition des informations et indicateurs de résultats,
- Mise en œuvre et suivi,
- Analyse et évaluation des actions de d’information et d’accompagnement, et efficience des supports utilisés,
Conception/production des éléments de partage et d’accompagnement usages SI.
- Proposition, conception et organisation des actions d'information et partage,
- Recueillement, analyse, sélection et hiérarchisation des informations avant diffusion
- Identifier et proposer les différents moyens et supports d’accompagnement
- Réalisation des supports d’information et d’accompagnement
- Vérification de la qualité et de la cohérence des contenus par rapport aux besoins,
- Gestion et suivi des actions,
- Assurer la cohérence d'ensemble des trajectoires projets par typologie de collaborateur concerné.
- Contrôler la faisabilité du calendrier de déploiement d'ensemble au regard des capacités d'appropriation des équipes
- Mettre en œuvre et piloter la démarche d’accompagnement avec les référents métiers
- Animer les dispositifs de déploiement : des groupes de travail, des communautés (manager, ambassadeurs, formateurs…)
- Contrôler la bonne appropriation et connaissance des outils par les acteurs concernés.
- Etablir des recommandations, conseiller et accompagner le métier dans les différentes phases du déploiement (formation, communication, accompagnement)
- Il vous sera demandé de donner une dimension pédagogique aux messages diffusés
Votre profil
CONNAISSANCES & SAVOIR – FAIRE
• Conduite de projets transversaux.
• Communication écrite et orale
• Capacité à superviser et gérer plusieurs projets en parallèle.
• Identification, documentation, présentation et arbitrage des Points Durs des programmes d’accompagnement.
• Pédagogie, animation de réunion et d’instances impliquant des Directeurs.
• Capacité à gérer des supports pédagogiques
COMPETENCES RELATIONNELLES ET TRANSVERSES
• Capacité d’écoute, compréhension, synthèse et communication
• Capacité à faire valoir et faire respecter les règles et procédures.
• Capacité à piloter, contrôler et reporter auprès de son N+1.
• Capacité à coopérer de façon claire et compréhensible / capacité à mettre en place des coopérations interservices.
• Capacité à agir dans l’intérêt de l'entreprise, des adhérents et des bénéficiaires dans le respect des règles communes, déontologie professionnelle et lutte contre la fraude.
Rémunération: Jusqu'à 55K€ selon profil
Nombreux avantages liés au groupe
Télétravail: 1 jour par semaine
